Es un hecho. Los CEO del país tienen confianza sobre el futuro económico. Esta apreciación que se plasmó en la 4a Encuesta de CEO en México (ECM), que realizamos cada año, tiene su sustento en factores externos, pero sobre todo en la práctica de la gestión y del talento.
La solidez y estabilidad de nuestra macroeconomía, el dinamismo de nuestras exportaciones y una transición política -que está abriendo el camino a las reformas estructurales en materia fiscal, laboral, energética y social- son los elementos que propician que nuestros empresarios y ejecutivos aprovechen las oportunidades que se presentan en el mercado, diseñando proyectos viables que llevan a la realidad gracias a su visión y talento.
El por qué y el cómo están recopilados en la encuesta, la cual se presenta en cuatro capítulos que arrojan elementos cuantificables para poder hacer la aseveración de que en México existe confianza, pero no es una confianza basada en el estado de animo.
Los resultados de la 4a ECM expresan que 62% de los de CEO mexicanos reconocieron tener mucha confianza en alcanzar sus objetivos de crecimiento en el 2013, y si a este grupo le sumamos el 33% de CEO que manifestaron tener confianza “a secas”, encontramos que solo 5% de los 110 CEO que participaron en la encuesta tuvieron razones suficientes para sentirse desconfiados.
En la 4ª ECM contamos este año con la participación de 110 CEO en las entrevistas vía telefónica y de 18 en la sección de entrevistas a profundidad que nos permiten asegurar que México está listo para dar el salto cualitativo que le permitirá superar sus problemas más acuciantes y ascender a mejores niveles de desarrollo relativo, porque los CEO y sus empresas ya dieron el salto y ahora compiten de tú a tú hasta en las grandes ligas y van por mucho.
Lo anterior se pone en evidencia cuando responden en qué regiones se encuentran las operaciones clave para el crecimiento de su empresa. El 78% marcaron la opción de América Latina; 58%, Norteamérica; 14%, Europa Central y Asia Central; 13%, Sureste de Asia y 10% Asia del Sur. Que 58% de los CEO de este país consideren a Estados Unidos como una región clave para su estrategia de crecimiento, no es novedad, pero sí lo es que el 78% mire hacia América Latina, y que el 37% lo atraiga el continente asiático, dos regiones que según las proyecciones del Banco Mundial y del Fondo Monetario Internacional, serán los motores del crecimiento mundial en este Siglo XXI.
Visita el microsito de la encuesta http://www.pwc.com/mx/es/encuesta-ceo/4a/index.jhtml
Los últimos cinco años se han caracterizado por un ambiente de incertidumbre y volatilidad. Esta característica parece que se ha convertido en una frase trillada o en un lugar común, pero lo cierto es que lleva implícita una serie de elementos que en conjunto permiten determinar qué se requiere para mejorar el clima de negocios.
Uno de esos factores es la confianza, la cual ha mostrado variaciones en el último lustro: unos años avanza hacia el lado positivo y otros al negativo. Los resultados de la 16ª Encuesta Global de CEO (EGC) indican que, a nivel mundial, los escenarios de corto plazo no son nada satisfactorios para los CEO, mientras que los de mediano sólo son un poco mejores. El porcentaje de los CEO que a nivel global manifestaron tener mucha confianza en el cumplimiento de las metas de crecimiento de sus empresas en los próximos 12 meses ha seguido una tendencia descendente en los dos últimos años, hasta ubicarse en 36%, en 2013.
En la Unión Europea sólo 22% de los CEO reconoció sentirse confiado, en Estados Unidos el número subió a 30%. Sin embargo, este año el optimismo tampoco ha sido una emoción contagiosa entre los CEO de China (40%) y de Brasil (44%), dos países que en los últimos años han registrado tasas de crecimiento muy superiores a la media mundial.
En la 16ª EGC, la desviación más notable de la tendencia general se vio en Rusia, India y México, toda vez que el 66%, 63% y 62%, respectivamente, manifestaron sentirse muy confiados en el cumplimiento de las metas de crecimiento de sus empresas en el corto plazo. ¿Qué factores animan la confianza de los CEO de estos países? ¿Sus economías nacionales comparten una circunstancia favorable en común? ¿Acaso lo que es malo para el resto del mundo, es bueno para sus portafolios de negocios? ¿A qué se debe el nivel de confianza en México?
La 4ª Encuesta de CEO México (ECM) nos da elementos para responder a las interrogantes y plantear si en el caso de nuestro país la confianza aumenta o disminuye. Este trabajo que se realiza por cuarto año consecutivo será presentado el 9 de mayo y estará disponible para todos los interesados. La intención de PwC es proporcionar a nuestros amigos y clientes elementos útiles para la toma de decisiones.
La reforma financiera está en puerta. Si bien no se dio a conocer en el marco de la 76 Convención Nacional Bancaria, ya han adelantado los aspectos sobre los que se darían los cambios, entre ellos, más crédito (y menos caro) de la banca comercial, así como impulsar a la banca de desarrollo para procurar el crecimiento del país. Pero debemos tener en cuenta que las dificultades que enfrentan hoy en día los sistemas financieros en algunos países desarrollados se originaron precisamente por malas políticas en el otorgamiento de créditos.
En el entorno en el que estamos interactuando, la banca mexicana enfrenta cuatro retos importantes:
- Crecimiento del crédito
- Bancarización
- Mejor uso de las tecnologías
- Preservar la estabilidad
Seguramente la reforma financiera contemplará estos aspectos, que de atenderse propiciarán que México se convierta en un país más atractivo para el mundo.
Pendientes siempre del desarrollo del sistema financiero mexicano e internacional, en el marco de la Convención Nacional Bancaria, presentamos el libro Normatividad Bancaria 2013 escrito por José Antonio Quesada Palacios y Eduardo Gómez Alcalá, Socios de PwC México.
En esta obra encontrarás los cambios que han ocurrido en 2012 y que el trabajo es un apoyo para la planeación del desarrollo del negocio bancario en México; un negocio que está requiriendo transformaciones, las cuales están por darse para aprovechar el momento actual que le está permitiendo al país marcar una diferencia que puede ser el detonante del crecimiento sustentable que requiere el país.
Comentarios recientes